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Toggle文章發表時間: 2024/6/10
文章更新時間: 2025/7/22
前言:給予的力量
「這就是你的商業機密?給予?」
《給予的力量》是本非常勵志的寓言小說本書中的主角“喬”在因緣際會的巧合下,居然獲得了能跟一位商業界的「大人物」一起喝茶、請教的機會。
原以為會聽到什麼厲害秘訣的他,卻發現這位大人物所說的「秘訣」,居然簡單的不可思議?
給予、把他人利益放在第一位,替更多人帶來價值與服務,這些看似天真又簡單的道理,卻也為喬人生帶來了天翻地覆的改變。
那究竟「給予」能有什麼魔力?而它又是如何改變了喬的生命呢?而這也是今天這本《給予的力量》所要帶給我們驚喜與啟發。
來自智者的試煉
在看這本書的時候,時不時讓我想到兩本書。
一本是《人生四大秘密》這本書的故事開頭,也是位年輕人遇到位智者,而這位智者為了幫助主角,因而開了一串「訪談名單」給他。
而年輕人就藉著與這些名單上的人對談,漸漸改變自身的想法,因而翻轉了自己的整個人生。
而這本《給予的力量》也如同這樣的一個「試煉模式」,藉由一個又一個奇遇,讓主角漸進的理解五項「成功法則」
🎯法則1:價值法則:你真正的價值決定於,你能給的價值
🎯法則2:報酬法則:你的收入決定於,你替多少人服務以及服務的品質 。
🎯法則3:影響力法則:你的影響力決定於,是否充分將別人的利益擺在第一位。
🎯法則4:真實法則:你必須拿出最有價值的禮物,那就是你自己
🎯法則5:接受法則:有效的給予關鍵在於,保持樂於接受
請當個接受者
而書中的這五個法則,也讓我想到了《有錢人想的和你不一樣》這本書,因為這本書的核心「17個財富檔案」都跟《給予的力量》中的許多法則,有著許多的相似之處。
就像這本書提到的「接受法則」好了,就很像《有錢人想的跟你不一樣》中的「財富檔案10:有錢人是很好的接受者」
裡面就提到我們很常被「施比受更有福」這句話給綁架了,因為沒有「接受」哪來的「給予」呢?我們要能「給予」,那也往往要有個人去「接受」而這兩者是缺一不可的。
也正如《給予的力量》中的這段話「世界上所有的給予都不會成功,不會創造你想要的結果,除非你讓自己變得同樣樂意且能夠接受」
而這點我也非常的有感,因為我們的文化教育我們要「謙虛」,所以對於他人所給予的事物、讚美,我們是很常把他給推掉的。
但有唯有當我們能去「接受」,才能讓「施與受」的循環得以繼續。
而這點我們也能換個方向來思考,就是當我們接受他人的「禮物」時,其實我們也是在「給予」,給予什麼?給予他一個「能給予」的機會。
在此我也非常推薦大家,在閱讀這本書時也能連同《有錢人想的和你不一樣》一起看,這樣交叉閱讀下來會別有一番風味哦。
結語:喜悅來自於貢獻與給予
結論來說,我覺得這本《給予的力量》是本非常好讀又易懂的好書,同時有深具啟發性。
我自己在看時候也會捫心自問我有好好的給予嘛?我是個好的接受者嘛?對於他人的利益,我都擺在什麼位置呢?
我想正如《最後一次相遇我們只談喜悅》中,達賴喇嘛與屠圖主教的對談曾說的「我們該如何獲得喜悅?其實就是去為他人貢獻!」
也許我們的日常生活,無法像這本書中的那樣「戲劇性」,但給予與接受的練習卻也是我們每個人隨手就能做起的。
學習去「給予」他人,為他們服務、帶來價值,並且在給予的同時也樂於接受,我想這也會是一個充滿喜悅的人,最常呈現的狀態吧。
推薦指數:3.5
寫在最後:延伸閱讀
最後如果你喜歡這本書,那我也推薦你看看《最後一次相遇,我們只談喜悅》這本書,而這篇我也有寫閱讀書評,歡迎點進去看看喔。